新形势下医院会计人员素质的提高策略研究
在医疗体制改革与深化背景下,对医院发展提出了更高要求,医院在发展过程中,不仅需要为人们提供高质量的医疗服务,同时还需要重视会计工作,确保会计信息质量,为各项工作及决策奠定良好基础.会计工作是医院财务工作的主要内容及环节,会计工作质量将直接影响医院财务工作效率,重视并提高会计工作质量,不仅能够提高医院整体管理水平,还能够促进医院进一步发展.在会计工作开展中,会计人员是其工作主体,其综合素质及能力往往制约了工作质量,为确保会计工作有序开展,往往需要从会计人员着手.在新形势下,医疗市场竞争十分激烈,为在激烈的市场竞争中占据有利地位,医院应积极提高会计人员综合素质,推动会计工作高效开展.但在实际工作中,会计人员综合素质低下,还存在多种问题,影响工作质量.在本次研究中,将阐述医院会计人员应具备的基本职能,指出会计人员当前存在的不足,结合实际工作内容,提出优化措施,提高医院会计工作水平,确保服务质量,带动医院进一步发展.
医院;会计人员;素质;提升路径
2021-12-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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