信息化人力资源管理研究进展分析

摘要：

随着信息科技时代的不断快速发展和社会进步,各行各业的事业用人单位都日益面临着信息市场竞争的严峻压力,企业和机关事业单位越来越多的重视业务信息化经营管理.企业高层如果想真正实现企业可持续发展,就必须不断创新企业管理体制方式,合理充分运用企业信息化和新技术等来进行企业人力资源高效管理.信息网络技术已发展成为推动我国现代人力资源行政管理事业发展的重要优势,合理充分利用我国现代企业信息网络技术,对我国人力资源企业工作管理进行技术创新和深化改革,在不断提高我国人力资源企业管理水平的最大同时,实现我国企事业用人单位经济可持续发展.

关键词：信息化、人力资源、资源管理

分类号：F270;C812;G203

在线出版日期：2021-08-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51-52