运用培训工作有效提升企业员工学习力探讨
企业要想在竞争激烈的市场中占取较大的份额,必须让自己的员工通过培训工作,获取新知识和新技能,保持学习力.本文即以此为出发点,对企业员工学习力理论进行了分析概括,并提出了运用培训工作提升企业员工学习力的具体策略.
培训工作、企业员工、学习力、提升、策略
F275;F426.82;D034.5
2021-08-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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培训工作、企业员工、学习力、提升、策略
F275;F426.82;D034.5
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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