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企业人力资源管理中信息化的应用浅谈

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人力资源管理是公司治理的重要组成部分.高质量的人力资源管理能够满足企业的人才需求,有助于促进企业发展,提高经济效益.此刻,中国已进入全面的时代,其经济发展是一个全新的模式.传统的员工管理方式不再能够满足业务发展的需要.因此,有必要跟上时代的发展变化,将信息管理的管理方式应用于企业管理,以促进企业自身的可持续稳定发展.

企业人力、资源管理、信息化应用

2021-05-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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44-1617/F

2020,(31)

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