探究电子政务背景下的政务服务人力资源管理
电子政务是指将信息技术、互联网技术用于政务活动,以信息化方式提供公共服务的新模式.电子政务的出现对政务活动的管理工作产生影响,文章从电子政务背景下的人力资源管理要求入手,结合某市行政审批服务局工作经验,论述电子政务背景下的人力资源管理策略,为其他机关事业单位提供参考.
电子政务、人力资源管理、电子化
2021-01-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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电子政务、人力资源管理、电子化
2021-01-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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