企业人力资源薪酬管理措施探讨
企业人力资源管理中,薪酬管理制度的完善以及薪酬管理措施的创新,已经成为当前人力资源管理工作的重要抓手,通过有效的薪酬管理能够提升员工积极性,为企业经济效益的提升和长远稳定发展奠定重要基础.
企业管理、人力资源、薪酬管理、优化策略
2020-07-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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企业管理、人力资源、薪酬管理、优化策略
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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