论养老保险制度中的性别利益

摘要：

我国养老保险制度中的性别利益问题已经浮出水面.养老社会保险制度设计关系到不同社会机构、不同社会群体的权益关系,设计一种科学合理公平的养老社会保险制度是一件比较复杂的工作.就男女两性的权益而言,养老社会保险制度设计会遇到养老金在男女两性间的再分配应遵循的原则,男女退休资格条件,男女退休年龄,退休金与工龄、年龄、缴费年限等其他条件挂钩等问题.

关键词：养老保险、制度设计、性别利益、养老金

分类号：F840.67(保险)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：37-38