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10.3969/j.issn.1007-3507.2017.01.019

医院人力资源管理

引用
随着经济的发展时代的进步,医院人力资源管理越来越重要,人力资源管理作为医院管理的一项重要工作,要得到领导的重视,合理培养人才,加强信息化建设,更新管理理念才能使医院人力资源管理工作越做越高,为医院带来更多的经济效益和社会效益。

人力资源、管理

41

R193(保健组织与事业(卫生事业管理))

2017-03-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

30-30,32

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包头医学

1007-3507

15-1171/R

41

2017,41(1)

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