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10.3969/j.issn.1006-5954.2006.03.016

我国最低工资标准的实证分析

引用
@@ 所谓最低工资是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内,提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬.目前我国31个省、市、自治区均已颁布了最低工资标准.鉴于最低工资制度在我国实行时间并不长,许多省、市大张旗鼓地开展了最低工资宣传活动,并在近年大幅度地调整了最低工资标准.

工资标准、最低工资、劳动报酬、工作时间、用人单位、宣传活动、合同约定、工资制度、自治区、劳动者、签订、颁布

F24;F81

2006-04-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

38-40

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1006-5954

11-5323/C

2006,(3)

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