10.3969/j.issn.1673-0240.2009.01.008
德国工会协调劳动关系机制借鉴及启示
在西方发达国家中,德国被认为是劳动关系相对和谐稳定的国家,在这方面德国工会组织发挥了无可替代的作用.对比中德两国,尽管国情不同,但德国工会组织在构建协调劳动关系机制、稳定劳资关系方面的主要做法,却为中国工会提供了值得研究和借鉴经验.
工会组织、劳动关系、协调机制
D413(工人运动与组织)
2009-04-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
25-29
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10.3969/j.issn.1673-0240.2009.01.008
工会组织、劳动关系、协调机制
D413(工人运动与组织)
2009-04-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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