10.3969/j.issn.1671-7252.2017.06.013
北京市农民合作社职业经理人培育的对策建议
目前,北京市农民合作者职业经理人的培育还存在几个问题,包括对职业经理人的重要性认识不够、缺乏留住职业经理人的条件、缺乏培训考核规范、体制机制不健全.因此,要制定科学的顶层规划,出台配套的扶持政策,建立灵活的流动机制,提供合理的待遇保障.
农民合作社、职业经理人、职业素质
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F306.4(农业经济理论)
2018-01-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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