以目标为导向的结构化研讨在干部教育培训中的应用

摘要：

传统的结构化研讨一般以问题为导向,目前已在各类干部教育培训中得到广泛运用.在总结前人对结构化研讨研究的基础上,以林草干部教育培训为例,开展以目标为导向的结构化研讨教学,并对研讨流程、研讨效果、存在问题及对策建议等方面进行了探讨,为结构化研讨在干部教育培训中的进一步应用提供参考.

关键词：结构化研讨;以目标为导向;干部教育培训

所属期刊栏目：20

在线出版日期：2022-01-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：41-45