10.3969/j.issn.1003-7667.2018.05.011
"正念型"领导:西方教育管理的新理论
"正念"是一种静思的实践,即常说的"活在当下",不受过去经历和对未来想象的困扰.以"正念"理念和实践为核心的"正念型"领导,通过静思实践、存而不论、富于同情等服务于领导者和学校组织成员.传统领导理论将教育领导者描述为积极地忙于各项事务的人;"正念型"领导者则表现得像暂停的人、倾听的人以及全神贯注地观察着学校的人."正念型"领导以一种"存在"的方式,而不是"做"的方式,缓解着学校领导者的冲突和焦虑."关注当下""经验的感受性""对问题的倾向性""培植同情心""智慧地回应"是"正念型"领导的组织原则."正念"可以帮助学校领导者更好地履行信息角色、人际角色、决策角色和道德领导角色.
正念型领导、关注当下、正念、高可靠性组织、教育领导
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G40-01(教育学)
江西省教育科学"十三五"规划项目校长的'管理理论':学校管理活动的实然逻辑"项目16ZD001的研究成果
2018-06-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共6页
83-88