"就业体检"视角下的学生综合素质评价体系 ——以浙江师范大学行知学院为例
本文对独立学院学生综合素质评价机制进行研究,探讨在"高等教育大众化"的背景下,独立学院学生实践技能、创新能力等素质的培养途径.浙江师范大学行知学院在发展过程中不断探索中,积极获取用人单位评价,逐渐形成了以"就业体检"为导向的本科应用性学生综合素质评价体系.
就业体检、学生综合素质、评价体系
G641;G717.38;G473.8
2016-08-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
63,65
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就业体检、学生综合素质、评价体系
G641;G717.38;G473.8
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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