劳动关系的内涵及雇员和雇主身份之认定

摘要：

@@ 通说认为,劳动法以劳动关系为主要调整对象.学者一般认为,劳动法是”调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的社会关系的法律规范总称.””1”我国著名民法学者史尚宽先生认为:”劳动法为关系劳动之法,详言之,劳动法为规范劳动关系及其附随一切关系之法律制度之全体.

机标关键词：劳动关系、内涵、雇员、雇主、身份、劳动法、学者、社会关系、法律规范、法律制度、调整对象、史尚宽、民法、联系

分类号：D9(法律)

在线出版日期：2011-03-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：74-83