试论创建非公部门的人事档案管理制度

摘要：

@@ 人事档案管理制度中长期存在的问题,是未明确公共部门与非公部门人事档案管理的性质与区别,把二者搅在一起,力图套用公共部门的规章制度与方法去管理非公部门的人事档案,它忽视了非公部门的特点并损害其权益,也造成了人事档案管理的混乱.为此,应该用新的思维和视角,剖析公共部门与非公部门人事档案管理的区别,建立起相互分离的人事档案管理制度.

机标关键词：公部门、人事档案管理、公共部门、管理制度、规章制度、套用、损害、思维、视角、权益、剖析、方法

分类号：G27(档案学、档案事业)

在线出版日期：2008-04-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：23-25