新时期完善医院人事档案管理工作的措施探讨

摘要：

人事档案是国家机构和事业单位等部门对员工的工作经历、工作绩效、思想道德等内容进行收集整理的储存文档.医院人事档案管理是医院日常事务管理的重要组成部分,它记载着每位医院工作人员的重要信息,是对医院工作人员日常工作情况的反映,是医院进行人事管理的重要依据.医院人事档案管理水平的高低,对于医院人力资源管理和核心竞争力具有重要的影响.随着医疗改革的进行,医院的人事档案管理工作也应该顺应具体情况进行变革.本文从医院人事管理的现状出发,阐述了其中存在的问题,并给出了改进措施,以供参考.

关键词：人事档案、医院、新时期、改革

在线出版日期：2019-07-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：136-137