领导力分五层,你在哪层

摘要：

根据多年的观察与研究,我把领导力分为五个等级.人们可以据此对号入座,看看自己的领导特质处在哪一个层次,有哪些应继续发扬的优点,有哪些是成长与提升过程中应该弥补的缺陷.一、领导力第一层:实干者 这种管理者,业务经验较丰富,个人的执行力与专业能力突出.在组织内提拔这种人作管理者,往往因为其业务能力与个人业绩比较突出.但提拔他们可能存在双重风险,既失去一个优秀的业务专家,又不能获得一个合格的管理者.

在线出版日期：2019-08-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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