销售人员制定目标的关键点(中)

摘要：

(接上期)四、注重目标的实效:要成交量不要拜访量任何一个销售人员在做业务之前都会制定不同销售目标、年度目标、季度目标、月度目标、周目标、日目标等等.但是,当你紧盯这些目标的时候有没有想到要达到一个什么效果.没有或者无法达到预期效果的目标,也不能称之为真正意义上的目标.一个叫萧逸的销售新手,刚刚加入一家企业,论知识面、语言表达能力和个人素质都十分突出,而且每天的拜访量也很高,可就是业绩不佳.一开始他以为是运气不好,只要再努力努力就可以了.但是,几个月过去了别人都出单了,就只有他还是零.

机标关键词：销售人员、制定目标、销售目标、年度目标、个人素质、表达能力、知识面、成交量、运气、月度、语言、业务、业绩、企业

分类号：J60;F23

在线出版日期：2013-09-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：32-33