如何有效激励营销战线的员工?

摘要：

@@ 利益优先原则古语道:”天下熙熙,皆为利来;天下攘攘,皆为利往”,即说明人是逐利的;而马斯诺的需要层次理论亦告诉我们,人的需求由低到高分为:生理需要、安全需要、社会需要、受到尊重的需要以及自我实现的需要,人只有满足低层次需求之后才会逐步追求更高层次需求.联系到实际,作为奋战在营销战线上的员工,他们最看重的必然是利益,现实的利益.要想做到有效激励营销战线上的员工,企业必须遵循利益优先原则.

机标关键词：激励营销、战线、优先原则、利益、层次需求、需要层次理论、尊重的需要、自我实现、员工、生理需要、社会需要、人的需求、安全需要、斯诺、企业、联系、古语

分类号：F71;TP1

在线出版日期：2009-10-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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