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10.3969/j.issn.1000-3541.2015.01.022

儒家“无为而治”思想发微

引用
“无为而治”是儒家最重要思想之一,就其实质而言,就是德治。儒家的“无为而治”,主要是针对最高管理者提出来的。儒家认为,最高管理者除了“德修于己”、“任贤使能”外,不需要亲自去做具体的事。“德修于己”,就能感化被管理者,因为是感化,而非命令,故而可谓之“无为”。“任贤使能”就是用别人来管理,而不亲自管理,不亲自管理就是“无为”。儒家还强调“以人治人”,即根据人的特点有差别地管理,也就是顺性而为,这样,虽有所“为”,而对被管理者来说,却感觉不到管理者的“为”。

儒家、无为而治、为政以德、礼治

B222(先秦哲学(~前220年))

国家社会科学基金重大项目“《尚书》学文献集成与研究”12&ZD155。

2015-01-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

114-119

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1000-3541

23-1073/C

2015,(1)

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