4年3次鉴定职业病3次劳动仲裁4场官司

摘要：

从2007年到2011年,4年时间经历了3次职业病鉴定、引发3场劳动仲裁、打了4场官司.在这4年间,沈某没有上过班,公司却要支付沈某工资、职业病鉴定费、医疗补助费等近6万元.近日,这场劳资“持久战”终于结束.案件的主审法官日前表示,劳动者利用规则,反复申请鉴定拖延时间,给企业造成损失,并非理性的行为.

机标关键词：职业病鉴定、劳动仲裁、主审法官、时间、劳动者、鉴定费、非理性、持久战、补助费、支付、医疗、行为、损失、申请、企业、劳资、规则、官司、公司、工资

分类号：R13;DF7

在线出版日期：2012-03-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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