”人性化”不拒”得罪人”

摘要：

@@ 不少企业都在安全工作中推行人性化管理,取得了一定的效果.但也有的在这方面陷入了误区.企业加强安全制度管理,严格考核,严格按操作规程操作,就有人认为太死板,不近人情,违背了人性化管理.在这些论调面前,有的干部唯恐”得罪人”,该说的话不说,该管的事也不管了.茂名石化大乙烯安全环保部副部长杜丕祥不是那样,他经常说的话是:”宁可罚得你哭爹叫娘,也不愿看到你家破人亡”.为了秉公执法,他没少得罪人,其自行车轮胎甚至被人刺破扎坏,但他仍然一如既往坚守安全监管的职责.一名年轻职工在施工中所戴的安全帽帽绳不紧,被他毫不客气地开出了50元罚单.

机标关键词：人性化管理、安全监管、自行车轮胎、制度管理、企业、年轻职工、操作规程、秉公执法、安全环保、安全工作、副部长、安全帽、职责、乙烯、效果、误区、石化、施工、帽绳、茂名

所属期刊栏目：8

分类号：TQ3;U48

在线出版日期：2008-09-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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