我国男护士短缺原因分析与对策初探

摘要：

一直以来,男护士短缺现象在我国一直存在.男护士本身具有女护士所不具有的优势,却因为医疗体制、传统观念、对护理工作的认识等多方面的原因,缺位于护理岗位.笔者根据以上原因,从医疗体制教育制度改革、加强宣传教育、树立正确的医护观念、调整医院对医护人员的政策四个方面提出了对策,以期抛砖引玉.

关键词：男护士、短缺、原因、对策

所属期刊栏目：1

分类号：R-0(一般理论)

在线出版日期：2010-05-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：111-112