10.3969/j.issn.1672-9994.2004.01.024
关于国有企业分配制度改革若干问题的探讨
分配问题,一直是国企改革当中一项十分重要的核心问题.纵观我国分配制度改革的历史过程,我们可以得出几点基本经验,即应正确处理好几个方面的关系:国企经营者收入与职工收入的关系,按劳分配与按生产要素分配的关系,公平与效率的关系等.当前应积极建立健全企业工资水平宏观指导监控体系.
国有企业、分配制度、改革
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F244;F276.1(劳动经济)
2004-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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