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“双高期”退休干部管理服务工作探索——以人行岳阳市中支为视角

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退休干部整体进入高龄期和高发病期,是当前基层央行退休干部工作面临的突出问题。切实做好“双高期”管理服务工作,让退休干部真正安享晚年,不仅是退休干部的迫切要求,也是各级退休干部管理工作部门责无旁贷的神圣职责。本文以人行岳阳市中支为视角,对基层央行“双高期”退休干部的特点及管理服务现状进行实证分析,并提出改善和创新管理服务手段的对策建议。

退休、双高期、管理服务

R47;R16

2023-12-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

163-165

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