基层医疗机构职称评聘工作存在问题与建议
随着社会经济的发展,我国医疗卫生事业发展的速度越来越快,财政部门对医疗卫生事业的投入力度越来越大,对基层医疗机构的投入力度也越来越大,为社会公众的看病医疗提供便利.然而,在我国目前基层医疗机构运行过程中,看病人数越来越多,但是相应的基层医疗机构中的人才资源却得不到提升,导致供不应求.针对这一问题深入分析,原因之一是我国基层医疗机构现行的职称制度不完善.本文结合当前基层医疗机构职称评聘工作存在的问题,如考核指标不完善、专业职称体系不健全及职称层级设置比例不合理等多个角度,提出完善基层医疗机构职称评聘工作的措
基层医疗机构、职称评聘、问题、措施
^A国家社会科学基金^B(19CDJ014)^D1
2023-12-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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