10.12293/j.issn.1671-2226.2022.19.058
如何加强人力资源管理提升经济效益
在市场经济体制深化改革的背景之下,针对企业的经营管理工作而言,越来越关注人力资源管理工作的相关内容,希望通过人力资源管理水平的提升使人力资源的潜能和价值得到充分的挖掘,进而为企业经济效益的提升奠定坚实基础.因此,需要高度重视人力资源管理的各项注意事项和要点内容,并且在实践的过程中进一步优化人力资源管理制度,进而为企业经济效益和社会效益的提升提供必要的保障.结合这样的情况,本文重点分析企业人力资源管理的重要作用以及人力资源管理的实施策略等相关内容,希望本文的分析能够为企业经济效益的提升提供一定参考.
人力资源管理、经济效益、重要作用、实施策略
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2022-07-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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