液化天然气公司员工培训体系分析

摘要：

员工的整体能力水平对一个企业的发展起着重要的影响作用,因此,应该对公司的员工进行合理的培训计划,来培养更高素质的员工.本文主要讨论了员工进行培训的重要性和目标,从而分析出建立有效的员工培训的创新策略,科学地进行理论和实操内容的培养,带领他们少走弯路,有效地提高他们的技术水平和素质水平,对公司的发展起到强有力的推动作用.

关键词：员工培训、创新策略、素质培养

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2022-08-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：278-280