探析企业营销人员的激励措施

摘要：

市场营销人员的工作能力及主观能动性会直接影响企业的市场开拓及产品销量，并关系到企业综合竞争力的提升。现阶段，部分企业大多利用规章制度硬性管理营销人员，没有构建完善的激励机制，导致营销人员的工作积极性得不到调动，忠诚度得不到提升，这不仅会影响企业的产品销量，还会是企业出现人才流失等问题。

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在线出版日期：2022-09-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：127-128