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基于信息系统的医院人力资源管理新模式

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随着医院规模的扩大,职工数量的不断增多,以及多院区协同管理的普及,它们对医院人力资源管理提出了更高要求.对此,只有采用创新且科学的人力资源管理模式,才能帮助医院更快更好的发展.当前,我国信息技术得到了飞速发展,医院可以充分利用信息系统来高效助力人力资源管理工作的开展.

2022-02-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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