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10.12273/j.issn.1005-9644.2021.29.023

大数据时代企业人力资源管理变革策略研究

引用
企业在实际管理中需要注意的是做好人力资源管理工作,行业发展,企业间的竞争也比较大,针对具体情况,在具体管理阶段需要注意的是做好内部管理工作,从而保证管理效率.在实施过程中必须注意的是人力资源管理的程度,能否针对切实问题给出有效的解决措施.

大数据、人力资源管理、变革策略

2021-11-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

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