事业单位人事劳资管理工作途径及方法探究

摘要：

劳资管理工作是一项十分复杂的工作,在事业单位的发展中处于基础位置,劳资管理的进步和完善可以促进事业单位的发展,切身维护每一位劳工的利益,并推进相关政策的实施.在现在的时代中,要想使得事业单位适应现在竞争激烈的社会现状,就要积极推动劳资管理工作的变革,促使人事劳资管理工作效率的提高,转变工作方法,从而逐步提高事业单位的效率,促进发展,保障每一位员工的权益.本文要针对事业单位人事劳资管理来进行改进措施的探索.

关键词：事业单位、人事劳资、管理

分类号：D630(国家行政管理)

在线出版日期：2021-11-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：50-51