探讨新常态下如何做好人事政工管理工作
为了迎合新常态下的新环境、新要求,解决传统人事政工管理工作中存在的问题,本文探讨办公室人事政工工作的基本内容,分析做好人事政工管理工作的必要性.在此基础上,结合既往经验与实际情况,提出了强化干部队伍建设、改进工作模式以及实现人事与政工完美结合三点措施建议,以期为相关单位及人员提供参考.
新常态、人事政工、管理工作
C93(管理学)
2021-11-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
13-14
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新常态、人事政工、管理工作
C93(管理学)
2021-11-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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