10.12244/j.issn.1674-9766.2020.13.048
社会学视角之机务维修青年职业发展
本项目通过实地观察、问卷调查和访谈调查法了解新时代青年员工工作现状与思想动态,应用组织社会学、积极心理学理论与方法具体分析、评估,设计完善详实的职业发展规划,凝聚青年思想,激发工作能动性和创新积极性,旨在畅通发展通道,激发工作能动性和创新积极性,推进企业特色文化建设,将青年员工塑造成为适应中心发展所需要的综合应用型人才,为中心事业高质量发展提供新动能。
新时代青年、组织文化、社会认知、文化资本、积极心理学
2021-07-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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