10.12248/j.1007-676X.2020.15.057
大数据时代人力资源数据统计分析探究
大数据背景下人力资源工作的重心是利用互联网充分挖掘、统计、整合人才信息,设立有效管理方案进行人员筛选、人员统筹及绩效管理工作.因此,重视人力资源数据统计工作管理的重要性,有利于及时解决及企业运行的问题.基于此,文章就大数据时代写人力资源数据统计工作的目的、策略进行了探讨.
大数据、人力资源、数据统计
F272(企业经济)
2021-05-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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